近日，省聯(lián)社黨委書記、理事長胡建斌一行赴民豐農(nóng)商銀行開展宿遷地區(qū)部分農(nóng)商行年終調(diào)研工作。省聯(lián)社辦公室主任邢小林、審計部總經(jīng)理韓華溢、風險管理部副總經(jīng)理祝曉蘭、辦公室副經(jīng)理謝國建陪同調(diào)研；民豐、泗洪、泗陽3家農(nóng)商行董事長、行長參加調(diào)研。

　　座談會上，3家農(nóng)商行董事長、行長分別圍繞業(yè)務經(jīng)營情況、審計和合規(guī)管理情況、黨的建設以及對省聯(lián)社工作建議等方面，匯報工作舉措和存在的問題以及下一步工作思路。

　　在認真聽取大家的匯報發(fā)言后，胡建斌對3家農(nóng)商行穩(wěn)中有進的經(jīng)營發(fā)展態(tài)勢表示肯定，同時指出了當前工作中存在的短板與不足。就做好下階段工作，他提出具體要求：一是做好全年收官工作。對于領先板塊，要再接再厲，持續(xù)鞏固發(fā)展優(yōu)勢；對于薄弱環(huán)節(jié)，要采取更加精準有效的舉措，力爭實現(xiàn)更好結(jié)果。二是科學謀劃明年思路。要聚焦主責主業(yè)，結(jié)合自身實際，深入研判形勢，制定切實可行的工作目標。三是提升經(jīng)營管理專業(yè)化水平。要通過引進高端人才、構(gòu)建專業(yè)化團隊，確保每個崗位都由專業(yè)的人來做專業(yè)的事。四是堅守風險合規(guī)底線。要大力推進全員合規(guī)意識培養(yǎng)，利用數(shù)字化手段加強風險控制，實現(xiàn)風控機制由事后應對向事前預防的根本性轉(zhuǎn)變。五是強化黨建引領作用。要把業(yè)務難點轉(zhuǎn)化為黨建工作的重點，通過深化黨建工作，著力提升干部隊伍素質(zhì)，加強廉政文化建設，為各項業(yè)務的穩(wěn)健發(fā)展提供堅實的支撐與保障。

　　與會省聯(lián)社部室負責人還就3家農(nóng)商行相關工作事項進行了提示，并給予了一對一指導。


 

　　原標題：胡建斌到宿遷地區(qū)農(nóng)商行開展年終調(diào)研

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