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2025年興業銀行深圳分行社會招聘啟事(2.14)

更新時間:2025-02-14 14:00???來源: 銀行招聘網
  2025年興業銀行深圳分行社會招聘啟事(2.14)
  私行直營中心客戶經理
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.向私人銀行客戶提供專業的顧問式服務,按照“理解需求、提出建議、執行方案、跟進追蹤”的“四步服務流程”;
  2.執行咨詢驅動策略,推動資產配置理念落地,促進權益類產品、保險等復雜產品銷售;
  3.深度挖掘私人銀行客戶需求,定期組織法律、稅務等專業沙龍活動及客戶報告會,積極推進家族信托、全權委托以及其它私人銀行重點業務的落地;
  4.通過主動營銷、MGM、公私聯動等方式,積極開拓行業金融等新客資源;
  5.與支行緊密合作,推動私人銀行客戶從支行向私行直營中心的輸送與維護;
  6.協助企業開戶、投行資產構建、創新產品營銷拓展等。
  任職要求
  具體要求:
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷;
  2.具有3年以上財富管理相關經驗;
  3.持有基金、保險等從業證書,持有AFP/CFP/CPB等證書者優先;
  4.具有服務高凈值客戶的豐富經驗,熟悉私人銀行產品服務及各類投資市場,具有創新意識和較好分析、策劃、溝通和文字處理能力。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  金融市場部同業產品經理崗(資產負債管理)
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.負責分行同業負債業務綜合營運管理,業務分析工作,及業務策略制定等;
  2.負責制定職責范圍內資金交易業務(包括同業拆借與存款、存放同業、賬戶融資等)規劃目標;
  3.負責制定并推動落實職責范圍內資金交易策略;
  4.負責轄內負債業務管理與要素市場推動;
  5.負責職責范圍內資金交易業務的業務審批、交易管理及操作落地。
  任職要求
  具體要求:
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷;
  2.有金融、統計、計算機相關專業或具備相關工作經驗者優先;
  3.熟悉金融同業市場,了解行業產品及相關法律法規,具有金融市場相關工作經驗者優先;
  4.具備良好的研究、數據分析應用能力,較強的邏輯思維、問題解決、溝通表達和組織協調能力。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  金融市場部業務管理崗
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.負責組織編制金融市場條線業務經營與發展綜合計劃并督促實施,監控、協調、指導各板塊業務經營與發展;
  2.負責擬訂金融市場條線綜合考評辦法,組織開展部門預考評與年終考評等工作;
  3.負責營收計量、部門考核與業績評價;
  4.負責相關經營分析材料的撰寫;
  5.負責條線各部門費用預算與執行管理;
  6.負責綜合文秘、人事管理、行政后勤等綜合事務。
  任職要求
  具體要求:
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷,金融經濟類專業優先;
  2.具備較高的政策水平,熟悉商業銀行經營管理和業務實際,具有銀行業務條線、績效考核、管理會計等工作經驗者優先;
  3.具有較強的數據處理分析能力,有較強的文字功底;
  4.綜合素質較強、同業基礎業務知識扎實,具備較好的邏輯思維和分析能力,有良好的團隊協作意識、溝通協調和抗壓能力。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  社區支行行長
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.制定社區支行業務發展策略和年度計劃,做好內部管理和隊伍建設,組織開展社區營銷和市場拓展,帶領團隊完成各項社區支行經營指標;
  2.落實分行零售員工日常管理、培訓與督導要求,開展員工異常行為排查及日常行為監測;
  3.落實支行風險檢測、案件防控、反洗錢管理、輿情管理、消費者權益保護及總分行各項管理要求。
  任職要求
  具體要求:
  1.40周歲及以下,本科及以上學歷;
  2.3年以上銀行零售業務從業經歷;
  3.具有團隊管理能力和市場拓展經驗,熟悉社區支行經營管理工作和零售業務產品;
  4.樂于接受新事物,求知欲、責任心、執行力、團隊合作意識和溝通協同能力較強;
  5.工作踏實肯干、優能高效,具備良好的溝通和辦公軟件運用技能,過往業績優良。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  支行零售理財經理
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.根據銀行產品特點,為客戶建立、提供專業的資產管理咨詢服務;
  2.根據業務要求,定期做客戶回訪,做好客戶維護和再開發。
  任職要求
  具體要求:
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷;
  2.1年以上銀行企業金融營銷或2年以上金融、科技相關工作經歷;
  3.熟悉銀行金融業務和市場、行業情況,具備較強的市場拓展和客戶溝通能力,熱衷企業金融客戶營銷服務工作。
  4.樂于接受新事物,求知欲、責任心、執行力、團隊合作意識和溝通協同能力較強;
  5.工作踏實肯干、優能高效,具備良好的溝通和辦公軟件運用技能,過往業績優良。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  支行企金客戶經理
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.負責企業金融客戶的拓展、維護與管理;
  2.深入了解客戶需求,擬定客戶營銷服務方案組織實施;
  3.負責企業金融客戶授信業務的前期調查和貸后管理;
  4.負責收集相關市場和客戶信息并定期匯總報告。
  任職要求
  具體要求:
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷;
  2.1年以上銀行企業金融營銷或2年以上金融、科技相關工作經歷;
  3.熟悉銀行金融業務和市場、行業情況,具備較強的市場拓展和客戶溝通能力,熱衷企業金融客戶營銷服務工作。
  4.樂于接受新事物,求知欲、責任心、執行力、團隊合作意識和溝通協同能力較強;
  5.工作踏實肯干、優能高效,具備良好的溝通和辦公軟件運用技能,過往業績優良。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  科技金融客戶經理
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  理工科專業優先
  工作職責
  1.維護及營銷拓展重點大型科技企業及其產業鏈客戶;
  2.營銷拓展制造業杰出企業、國家技術創新示范企業、專精特新企業、白名單私募投資機構被投企業等科技金融高潛力客戶。
  任職要求
  具體要求:
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷,理工科專業優先;
  2.具有2年金融或科技企業工作經歷,其中具有銀行、擔保公司對公業務,或券商投行、私募股權機構投資業務,或大中型科技企業研發、采購、財務等工作經歷者優先;
  3.具有較強的學習能力、抗壓能力、溝通協調能力及責任心,敬業愛崗、工作嚴謹、細心,具備良好的職業道德,富有團隊協作精神;
  4.條件特別優秀者(具備產業背景或營銷能力突出)可適當放寬條件。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  特殊資產經營部清收處置崗
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.負責牽頭經營機構做好對實質風險資產、疑難貸款的盤活、重組、投行化處理,參與項目整體風險化解及處置的過程管理;
  2.負責分行特殊資產項目的清收、轉讓、重組等專營工作;
  3.負責分行核銷項目管理,加強分行呆賬核銷項目債權的資產處置,作為員工代理本行訴訟案件等;
  4.負責與法院、仲裁機構、律師事務所、資產管理公司等機構的聯系協調。
  任職要求
  具體要求:
  1.35周歲及以下,?碩士研究生學歷、法學專業、?取得法律職業資格證書?優先;
  2.具有3年以上金融行業信貸業務、風險管理或法律訴訟事務相關工作經驗者優先;
  3.遵紀守法、品行端正,職業操守、團隊合作精神?好,無過往不良行為記錄;
  4.認真負責、踏實肯干,責任心、執行力強,學習、溝通、協調和抗壓能力強。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  信用卡消費信貸客戶經理(勞務派遣制)
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.新能源汽車品牌拓展維護;
  2.一級經銷商(4S店)拓展維護;
  3.新能源汽車超低息直客式業務拓展,其它消費分期類業務。
  任職要求
  具體要求:
  1.35周歲及以下;
  2.具有同業一年以上工作經驗優先;
  3.具有較強的商戶拓展維護能力,樂于接受挑戰與創新,有團隊合作精神,能承受一定的工作壓力,穩定上進。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  前海分行市場營銷部零售產品經理崗
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.市場調研與分析。了解市場動態、關注行業信息,為分行制定客戶營銷沙盤提供信息支持;
  2.高凈值客戶營銷與推動。協助經營機構營銷高凈值客戶,提供綜合金融營銷服務,負責制定融資方案、客戶營銷策略及制定營銷指引;
  3.其他營銷推動工作。如經營分析、營銷活動組織、零售事務協調處理、培訓等。
  任職要求
  具體要求:
  1.本科及以上學歷;
  2.3年以上零售業務工作經驗,具備零售信貸業務管理推動和業務落地經驗者優先;
  3.具有較強的獨立思考、調查研究、分析判斷和溝通協調能力,具備與崗位要求相適應的工作經驗和工作能力;敬業愛崗、工作嚴謹、勇于創新,具備良好的職業道德操守,富有團隊協作精神,有較強的工作責任心和抗壓能力。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  企金客群專員(勞務派遣制)
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.負責營銷拓展、維護無貸款的公司客戶;為客戶配置結算、財富等產品;
  2.負責為駐點營業廳公司客戶提供咨詢服務,協助客戶開戶、配置產品配置等;
  3.其他分、支行交辦的客戶建設相關事項。
  任職要求
  具體要求:
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷;
  2.有銀行從業經驗者優先;
  3.具有市場營銷熱情、客戶服務意識和團隊協作精神,具備良好的溝通、營銷、協調能力。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  信用卡中心催收崗(勞務派遣制)
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  金融相關
  工作職責
  1.負責分行催收日常事務性工作,包括但不限于催收機構管理、司法清收、自主清收等工作;
  2.負責對信用卡逾期客戶進行電話提醒并督促及時還款,告知正確的還款方式;
  3.負責完成領導交辦的其他工作。
  任職要求
  具體要求:
  1.35周歲及以下;
  2.具備較好的學習能力和學習意愿,具有良好的溝通表達能力和團隊協作意識;
  3.無從業違規記錄,無不良信用記錄,無不適宜從事銀行崗位工作的其他情況;
  4.有同業催收類工作經歷者優先。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  柜員
  工作地點:廣東省深圳市
  專業要求
  無
  工作職責
  1.負責銀行柜面現金、非現金綜合業務辦理;
  2.完成對外服務的相關輔助工作;
  3.為客戶提供優質服務,保證服務質量和效率。
  任職要求
  具體要求:
  1.28周歲及以下,本科及以上學歷;
  2.6個月以上銀行柜面從業經歷或1年以上金融從業經歷;
  3.從事柜員崗意愿強,具有良好的服務和營銷轉介意識,支付結算、點鈔、傳票翻打、漢字錄入等柜面業務知識、技能達標;
  4.樂于接受新事物,求知欲、責任心、執行力、團隊合作意識和溝通協同能力較強;
  5.工作踏實肯干、優能高效,具備良好的溝通和辦公軟件運用技能,過往業績優良。
  基本條件:
  1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
  2.認同興業銀行的企業文化和理念;
  3.身心健康,具有良好的學習和適應能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識;
  4.符合興業銀行親屬回避有關規定。
  注意事項:
  1.請提供真實、準確、完整的應聘信息,存在重要或特殊事項需主動申報說明;
  2.請保持通信暢通,如通過簡歷初篩,本行將通過電話、郵件或短信聯系。
  截止時間:長期

 

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  原標題:興業銀行
  文章來源:https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR

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