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2025年中信銀行福州分行社會招聘啟事(2.6)

更新時間:2025-02-06 11:48???來源: 銀行招聘網(wǎng)
  2025年中信銀行福州分行社會招聘啟事(2.6)
  支行副行長(公司業(yè)務(wù))
  崗位職責(zé)
  1、協(xié)助支行長全面負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營與管理工作,達(dá)成網(wǎng)點(diǎn)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營管理考核要求;
  2、根據(jù)市場需求變化和行內(nèi)工作重點(diǎn),制定網(wǎng)點(diǎn)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃;
  3、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)公司人員的培訓(xùn)賦能、考核評價及團(tuán)隊(duì)激勵;
  4、貫徹執(zhí)行國家政策法規(guī)及總、分行各項(xiàng)規(guī)章制度,指導(dǎo)和督促網(wǎng)點(diǎn)公司人員執(zhí)行操作規(guī)程,確保公司業(yè)務(wù)的合規(guī)性;
  5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
  任職資格
  1、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
  2、具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷,年齡不超過38周歲;
  3、具有6年及以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷;
  4、近兩年個人績效考核不低于良好或相當(dāng)檔級;
  5、具有較強(qiáng)的使命感和責(zé)任感,服從組織安排;事業(yè)心強(qiáng),富有工作激情,有志于在中信銀行系統(tǒng)內(nèi)長期發(fā)展;
  6、具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、經(jīng)驗(yàn)和能力,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),能夠調(diào)動員工積極性;
  7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
  8、其他應(yīng)具備的條件。
  支行副行長(零售業(yè)務(wù))
  崗位職責(zé)
  1、協(xié)助支行長全面負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)的經(jīng)營與管理工作,達(dá)成網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)經(jīng)營管理考核要求;
  2、根據(jù)市場需求變化和行內(nèi)工作重點(diǎn),制定網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃,細(xì)化指標(biāo)分解并督導(dǎo)落實(shí);
  3、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)零售人員的培訓(xùn)賦能、考核評價及團(tuán)隊(duì)激勵;
  4、貫徹執(zhí)行國家政策法規(guī)及總、分行各項(xiàng)規(guī)章制度,指導(dǎo)和督促網(wǎng)點(diǎn)零售人員執(zhí)行操作規(guī)程,確保零售業(yè)務(wù)的合規(guī)性;
  5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
  任職資格
  1、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
  2、具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷,年齡不超過38周歲;
  3、具有6年及以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷;
  4、近兩年個人績效考核不低于良好或相當(dāng)檔級;
  5、具有較強(qiáng)的使命感和責(zé)任感,服從組織安排;事業(yè)心強(qiáng),富有工作激情,有志于在中信銀行系統(tǒng)內(nèi)長期發(fā)展;
  6、具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、經(jīng)驗(yàn)和能力,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),能夠調(diào)動員工積極性;
  7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
  8、其他應(yīng)具備的條件。
  支行公司銀行部經(jīng)理
  崗位職責(zé)
  1、制定對公業(yè)務(wù)市場的營銷計(jì)劃,確保完成支行分解的各項(xiàng)指標(biāo);
  2、積極開拓市場,收集重點(diǎn)行業(yè)集團(tuán)客戶的各種信息,提出營銷建議,為管理層提供決策依據(jù);
  3、實(shí)施支行制定的重點(diǎn)公司客戶營銷思路和總體方案,有目的有重點(diǎn)地進(jìn)行資產(chǎn)和中間業(yè)務(wù)拓展,防范金融風(fēng)險,確保業(yè)務(wù)發(fā)展;
  4、根據(jù)對公業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,制定客戶服務(wù)方案,做好客戶維護(hù),密切銀企關(guān)系,以提高目標(biāo)客戶的忠誠度;
  5、培養(yǎng)和管理好客戶經(jīng)理隊(duì)伍,加強(qiáng)指導(dǎo),監(jiān)督考核,以適應(yīng)分行業(yè)務(wù)發(fā)展對營銷人才的需求;
  6、做好支行班子與部門員工的紐帶和橋梁,確保班子的思路、辦法得以貫徹實(shí)施;
  7、組織協(xié)調(diào)與分、支行相關(guān)部門的溝通;
  8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
  任職資格
  1、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
  2、具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;
  3、具有4年及以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷;
  4、近兩年個人績效考核不低于良好或相當(dāng)檔級;
  5、具有較強(qiáng)的使命感和責(zé)任感,服從組織安排;事業(yè)心強(qiáng),富有工作激情,有志于在中信銀行系統(tǒng)內(nèi)長期發(fā)展;
  6、具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、經(jīng)驗(yàn)和能力,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),能夠調(diào)動員工積極性;
  7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
  8、其他應(yīng)具備的條件。
  公司客戶經(jīng)理崗
  崗位職責(zé)
  1、主動尋找客戶,積極與客戶建立業(yè)務(wù)聯(lián)系,收集客戶的各種信息,了解客戶需求,設(shè)計(jì)合理的合作方案,切合客戶需求推廣總、分行業(yè)務(wù)產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)客戶需求與銀行產(chǎn)品的有機(jī)結(jié)合;
  2、負(fù)責(zé)完成總、分行下達(dá)的各項(xiàng)公司業(yè)務(wù)指標(biāo)任務(wù);
  3、負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)的前期調(diào)查、放款操作及貸后管理;
  4、負(fù)責(zé)做好客戶身份識別、盡職調(diào)查等反洗錢工作,對風(fēng)險客戶及時采取相應(yīng)管控措施;
  5、嚴(yán)格遵守并貫徹總、分行客戶檔案、客戶數(shù)據(jù)使用安全及保密工作相關(guān)制度,確保數(shù)據(jù)使用的安全、流程及操作合規(guī);
  6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
  任職資格
  1、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良紀(jì)錄;
  2、具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲;
  3、具有2年及以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷;
  4、熟悉公司銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)及相關(guān)金融產(chǎn)品,具備較好的財(cái)務(wù)分析、市場開拓能力和客戶服務(wù)意識;
  5、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
  6、其他應(yīng)具備的條件。

 

 

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